Führung heißt (auch) Führung durch Klarheit – in Vision, Strategie und Botschaft. In Ihrem Rollenalltag stehen Sie vor der Aufgabe, komplexe Inhalte so zu gestalten, dass sie Menschen ansprechen, Begeisterung erzeugen – ob Mitarbeitende, Kolleg*innen, Kund*innen oder Stakeholder*innen.
Das Mentoring „Storytelling für Führungskräfte” unterstützt Sie dabei, Inhalte und Auftritte so zu schärfen, dass Ihre Botschaften nicht nur gehört, sondern auch verstanden und erinnert werden.